Die bestbezahlten CEOs von Online-Reisebüros

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Die Expedia Group gewährte dem stellvertretenden Vorsitzenden und CEO Peter Kern im Jahr 2021 ein Vergütungspaket in Höhe von 296 Millionen US-Dollar, das alle seine Kollegen um eine Größenordnung übertrifft und ihn Berichten zufolge zum besten macht dritthöchst vergüteter CEO in ganz Amerika.

In der folgenden Tabelle ist die Vergütung der CEOs der Expedia Group, Booking Holdings, Tripadvisor und Airbnb im Jahr 2021 dargestellt. Die Unternehmen gaben die Vergütung ihrer Führungskräfte im Mai bekannt.

Auf dem Papier lässt Kerns Bonanza das Paket von 120 Millionen US-Dollar von Airbnb-Mitbegründer und CEO Brian Chesky für 2020 wie eine relativ geringe Summe erscheinen.

Alle diese Vergleiche sind Äpfel gegen Birnen. Wir erklären es.

Um das Ganze ins rechte Licht zu rücken: Oberflächlich betrachtet hat das Vergütungspaket von Kern für 2021 ein Verhältnis von 2.897:1 im Vergleich zum Medianlohn für Expedia-Mitarbeiter, der 102.270 US-Dollar betrug.

Das Vergütungspaket von Kern für 2021 umfasst jedoch tatsächlich drei Jahre plus eine Ausgleichszahlung für das Covid-gefärbte Jahr 2020, während der Medianlohn für Expedia-Mitarbeiter für ein Jahr berechnet wurde. (Die Nutzlast von Chesky für 2020 deckte 10 Jahre ab.)

„Am 25. Februar 2021 schloss die Expedia Group mit Herrn Kern einen Arbeitsvertrag mit einer Laufzeit bis zum 22. April 2024 (der „Kern-Arbeitsvertrag“), nach dem Herr Kern voraussichtlich weiterhin als mindestens bis zum 1. Juni 2026 zum Executive Vice Chairman des Unternehmens“, erklärte die Expedia Group in einem Finanzbericht.

Das Unternehmen sagte, Kern werde während der Laufzeit seines Beschäftigungspakts voraussichtlich keine zusätzliche Entschädigung verlangen. Obwohl der Arbeitsvertrag im Jahr 2021 begann, beinhaltete er eine Grundgehaltszahlung in Höhe von 728.000 US-Dollar, die Kerns ersten Tag als CEO am 22. April 2020 bis zum offiziellen Beginn des Arbeitsvertrags 10 Monate später abdeckte.

Über einen Zeitraum von vier Jahren würde Kerns großer Zahltag also im Durchschnitt bescheidenere – und immer noch gigantische – 74 Millionen US-Dollar pro Jahr betragen, wenn sich die Aktie gut entwickelt. Das ist viel mehr als seine Kollegen bei Booking Holdings, Tripadvisor und Airbnb.

CEO-Vergütung für Online-Reisebüros 2021

Vorsitzender Gesellschaft Bezahlen (alles drin)
Peter Kern Expedia-Gruppe 296 Millionen Dollar
Glen Fogel Buchungsbestände 54 Millionen Dollar
Stefan Kaufer Tripadvisor 7,6 Millionen Dollar
Brian Chesky Airbnb 132.152 $

Quelle: Finanzunterlagen

Wenn Kern die 296 Millionen Dollar über die vier Jahre tatsächlich erhalten würde, würde er ungefähr verdienen 35.576 $ pro Stunde bei einer 40-Stunden-Woche.

Das sollte Chelsea Clinton, Vorstandsmitglied der Expedia Group, die 2021 den Vorsitz im Vergütungsausschuss führte, innehalten. Chelsea Clinton, stellvertretende Vorsitzende der Clinton Foundation, setzte sich für ihre Mutter und Präsidentschaftskandidatin für 2020, Hillary Clinton, ein, die sich für einen landesweiten Mindestlohn von 15 Dollar aussprach.

Chelsea Clinton und die beiden anderen Mitglieder des Vergütungsausschusses des Expedia-Vorstands haben diesen Monat bei ihren letztendlich erfolgreichen Wahlen in den Expedia-Vorstand eine große Anzahl zurückgehaltener Stimmen erhalten. Was zu den zurückgehaltenen Stimmen geführt hat, die oft auf Unmut hindeuten, wurde öffentlich nicht artikuliert, Kerns Entschädigungspaket könnte ein Auslöser gewesen sein.

Aber es gibt viele Vorbehalte in Kerns Paket, abgesehen von der Tatsache, dass es über mehrere Jahre verteilt ist. Das Unternehmen sagte, „es wird nicht erwartet, dass er für die dreijährige Laufzeit seines Arbeitsvertrags eine zusätzliche Eigenkapitalvergütung erhält.“

Die überwiegende Mehrheit von Kerns Paket besteht aus Aktien- und Optionsprämien, die über mehrere Jahre unverfallbar wären, und die Beträge sind Schätzungen, die aufgrund der Wertentwicklung der Expedia-Aktie möglicherweise nicht in die Realität umgesetzt werden.

Kerns Paket basierte zum Teil auf der Performance der Expedia-Aktie seit seiner Übernahme als CEO bis Ende 2021. Die Aktie hat sich jedoch, wie ein Großteil des Marktes, im Jahr 2022 schlecht entwickelt.

Expedia-Aktienperformance 22. April 2020 bis 31. Dezember 2021

Um das 296-Millionen-Dollar-Paket zu schnüren, erklärte Expedia, dass sein Vergütungsausschuss Kerns Führung während der Pandemie berücksichtigt habe, einschließlich seiner Strategie zur Konsolidierung von Technologieplattformen, der von ihm durchgeführten Kostensenkungen und Finanzierungsabkommen, zu denen er beigetragen habe, sowie des Aktienkurswachstums. die bis Ende 2021 bei 194 Prozent gelegen hatte.

Glenn Fogel, CEO von Booking Holdings

Das Vergütungspaket von Booking Holdings CEO Glenn Fogel für 2021 betrug 54 Millionen US-Dollar. Das Unternehmen sagte, dass Fogels Vergütung im Jahr 2021 ohne Anpassungen des Vorjahres 29,9 Millionen US-Dollar betrug. Das Unternehmen passte Fogels Zuteilungen aus dem Vorjahr jedoch nach oben an, da seine Performance Share Unit-Zuteilungen 2018 doppelt so hoch waren wie das Ziel und einmal das Ziel für 2019 vor der Pandemie.

Zusätzlich zu den 54 Millionen US-Dollar von Fogel belief sich das Vergütungspaket von Booking Holdings General Counsel Peter Millones im Jahr 2021 auf 19,5 Millionen US-Dollar, ebenso wie die Gehaltsprämie von Chief Financial Officer David Goulden für 2021 in Höhe von 19,5 Millionen US-Dollar.

Obwohl Millones und Goulden keine CEOs sind, waren ihre Payola-Bonanzas erheblich größer als die aller bestbezahlten CEOs von US-Fluggesellschaften. Der Zahltag von Delta-CEO Ed Bastian betrug 12,4 Millionen US-Dollar, obwohl der CARES Act die Vergütung von Airline-CEOs im Jahr 2021 begrenzte.

Tripadvisor-CEO Steve Kaufer

Das Gehaltspaket des scheidenden Tripadvisor-CEO Steve Kaufer für 2021 betrug 7,6 Millionen US-Dollar.

„Die Vergütungsausschüsse gewährten Herrn Kaufer eine Aktienzuteilung, die aus zeitgebundenen eingeschränkten Aktieneinheiten und zeitgebundenen nicht qualifizierten Aktienoptionen mit einem Wert am Tag der Gewährung von insgesamt 5.800.000 USD auf der Grundlage des Schlusskurses der Stammaktien von Tripadvisor besteht Nasdaq am Tag der Gewährung“, erklärte Tripadvisor. „Der Zuteilungswert war deutlich geringer als die vorherige langfristige Leistungsprämie an Herrn Kaufer in Anerkennung seines bevorstehenden Ruhestands irgendwann im Jahr 2022.“

Im Jahr 2018 gewährte Tripadvisor Kaufer ein Entschädigungspaket von fast 48 Millionen US-Dollar.

Airbnb-CEO Brian Chesky

Die Vergütungsprämie von Airbnb-CEO Brian Chesky für 2021 belief sich im Jahr 2021 auf lediglich 132.152 US-Dollar, aber dem folgte eine 10-Jahres-Prämie in Höhe von 120 Millionen US-Dollar ab 2020.

Daher war Cheskys nominelle Auszeichnung für 2021 der einzige CEO-Zahltag unter den Chefs von Airbnb, Expedia Group, Booking Holdings und Tripadvisor, an dem Chesky weniger verdiente – als er seine Auszeichnung für 2020 aus der Betrachtung strich – als das mittlere Gehalt von Airbnb-Mitarbeitern im Jahr 2021, das war 202.541 $. Wie in der folgenden Grafik dargestellt, betrug das Lohnverhältnis zwischen Chesky- und Airbnb-Mitarbeitern 0,65:1.

Gehaltsverhältnis zwischen CEO und Mitarbeiter eines Online-Reisebüros

Vorsitzender Gesellschaft Mitarbeiter-Median Verhältnis zum CEO-Gehalt
Peter Kern Expedia-Gruppe 102.270 $ 2.897:1
Glen Fogel Buchungsbestände 58.005 $ 931:1
Stefan Kaufer Tripadvisor 101.065 $ 76:1
Brian Chesky Airbnb 202.541 $ 0,65:1

Obwohl die Unternehmen das Verhältnis der CEO-Gehälter zu den Mitarbeitergehältern etwas anders berechnen, ist es erwähnenswert, dass die Mitarbeitergehälter bei diesen Wettbewerbern sehr unterschiedlich sind. Im Jahr 2021 betrug der Durchschnittslohn bei Airbnb 202.541 $ gegenüber 58.005 $ bei Booking Holdings. Die Mehrheit der Mitarbeiter von Booking ist in Europa ansässig.

Wie bei Booking Holdings erhielten mehrere Airbnb-Führungskräfte im Jahr 2021 große Vergütungspakete: Airbnb verlieh dem Chief Technology Officer Aristotle Balogh (10,5 Millionen US-Dollar), dem Global Head of Hosting Catherine Powell (9,6 Millionen US-Dollar), dem Chief Financial Officer Dave Stephenson (9,5 Millionen US-Dollar) und Mitbegründer und Chief Strategy Officer Nate Blecharczyk (7,61 Millionen US-Dollar).